Koçvari Liderlik - MasterCamp

Koçvari Liderlik

Neden:

 

Kurumunuzdaki tüm çalışanlararası iletişimin “etkili dinleme ve anlamaya çalışma” üzerine kurulu olmasını istiyorsunuz. Çalışanlara önyargısız yaklaşan liderlere ve yöneticilere ihtiyacınız var. Çalışanlara tavsiye veren yöneticiler değil, çalışanların sorunlarının çözümlerini kendilerinin fark edebilmesine alan açan yöneticilerle çalışmak istiyorsunuz.

Açıklama

Neyi Farklı Yapıyoruz?

 

-Etkili dinleme becerisini geliştiren uygulama çalışmaları yapıyoruz.
-Etkili ve doğru soru sorma teknikleri ile koçluk becerilerini geliştiriyoruz.
-Vakalar üzerinden giderek, çeşitli çatışma durumlarının çözümlerini çalışıyoruz.

 

Anahtar Cümleler

 

-Öz değer duygusu
-Öz güven ve başarı duygusu
-Çatışma yönetimi
-Çalışan performansı iyileştirme
-Çalışan memnuniyeti

Değerlendirmeler

Henüz değerlendirme yapılmadı.

“Koçvari Liderlik” için yorum yapan ilk kişi siz olun

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir